“榜样领航 薪火相传”2025年长沙新东方烹饪学校优秀学子分享会圆满举行

为激励更多在校同学奋发图强，汲取榜样的力量，6月30日，长沙新东方烹饪学校隆重举办“榜样领航·薪火相传”2025年产教融合优秀学子分享会。来自与学校开展深度产教融合的全国知名餐饮企业的杰出校友重返母校，他们将分享自己的成长历程，为学生指引前行的方向，在校师生齐聚一堂，共同迎来杰出校友的归来。

一、红毯盛典：星光熠熠迎游子

活动在隆重的红毯仪式中拉开帷幕。六位身着正装的优秀学子在学弟学妹的鲜花簇拥下步入会场，班主任老师陪同前行，校领导亲自迎接这些从产教融合合作企业归来的“明星大厨”，他们以实干精神生动诠释了“技能改变人生”。

二、成长故事：六位厨界精英的蜕变之路

长沙新东方杰出学子 罗吉（东莞水墨田园区域总厨）

无论是学校的严格培养，还是职场的进阶成长，都印证了一个道理：正确的选择是方向，而努力是抵达目标的唯一路径。未来我将继续以“传帮带”精神培养人才，用沟通与管理智慧赋能团队，在餐饮行业中践行“选择与努力并重”的职业信念。

长沙新东方杰出学子 袁特（湖南大碗先生厨师长）

袁特学长分享自己的从厨之路，与同学们一起回忆了在新东方的学习趣事，也分享了自己的成长心得：知识是看向世界的眼睛，读懂了世界，才会知道自己欠缺的是什么。了解了自己的不足之处，才能保持谦卑的态度在所奔赴的理想之路上砥砺前行。他表示：从厨的道路是一条创新之路，也是一条传承之路，厨艺是需要创新的，但是追求厨艺，敬业的精神是需要传承的。

长沙新东方杰出学子 周文（宁波辣得叫厨师长）

周文分享主题为：我的厨艺成长之路，他分享了自己的新东方学艺之路，在企业辣得叫成长，他说：在新东方积累的知识，是厨艺海洋里的理论储备，而 “辣得叫”，是把这些储备丢进现实烹饪 “油锅”，二次锻造。在辣得叫一路摸爬滚打，积累的能量，沉淀成实实在在的 “成长包”：能力上，从只会颠勺的厨师，变成懂管理、能统筹的 “多面手”；精神上，揣着传承湘菜的责任感，扛得住挑战、经得住打磨；物质上，收入提了、生活好了，把热爱变成了 “甜果实”。最珍贵的，是遇到一群湘菜同路人。

长沙新东方杰出学子 姚鑫灵（广州湘辣辣厨师长）

从长沙新东方学子到湘辣辣厨师长，他用了5年时间，学习、成长、沉淀，厚积薄发，以扎实的技能、优秀的厨德、全面的综合能力，获得了企业的认可，从一名厨房小白，成长成为一名独当一面的后厨管理者。

长沙新东方杰出学子 欧阳辉（宁波心湘传厨师长）

从灶台到舞台——用感恩之心烹饪人生，以企图之心掌勺未来，欧阳辉分享到：母校给我们的不是铁饭碗，而是造碗的手艺，端不端得稳，看你往碗里盛什么。厨师的围裙既兜住油污，也兜住野心，别怕弄脏它，但要清楚为什么弄脏。感恩不是回望的感慨，是带着母校给的刀，去更远的地方开疆拓土。

长沙新东方杰出学子 阳超（深圳费大厨厨师长）

作为成长最快的代表，阳超揭秘“两年晋升秘诀”：“保持着一颗诚实与好奇的心，一直向优秀的伙伴学习。同时坚定自己的选择，成长的平台是产教融合校企合作搭建的，但是成长的速度永远取决你自己。到现在已经是我入职费大厨的第三年了，我也并没有安于现状，而是在努力的学习和考取我们的总厨证书。因为有句话说的好，不想当将军的士兵不是好士兵，不想当总厨的厨师不是好厨师 。”

三、校企共育：共筑湘菜人才生态圈

班主任代表彭泽华老师动情回忆学子们的成长点滴：“看到当年切土豆都手抖的孩子，如今管理着百万级后厨，这就是教育的意义。”

费大厨人事经理任路表示：“这些学子印证了产教融合校企共育模式的成功，他们的成长，不仅是个人努力的结果，更得益于学校系统化的技能培训和企业实践平台的双重赋能。这也让我们深刻感受到，校企合作不仅是人才供需的对接，更是一场关于匠心传承与行业发展的深度对话。作为合作企业，我们也期待与长沙新东方进一步开展深化产教融合合作。”

长沙新东方校区主任雒鹏涛主任在总结中表示：今天，我们邀请到的这些优秀学子，是产教融合成果的优秀代表。他们在各自的工作岗位上，凭借扎实的专业技能、勤奋努力的工作态度和勇于创新的精神，取得了令人瞩目的成绩。他们的成功，不仅为自己赢得了荣誉，也为母校争得了光彩，更为广大在校同学树立了榜样。

活动尾声，杰出学子们向母校赠送锦旗锦旗，长沙新东方校领导张小宝张助则为校友颁发荣誉证书及“杰出校友”奖杯，并勉励杰出学子们要戒骄戒躁、再接再厉、在未来的从厨之路上更创辉煌，也期待这群行业精英们在未来能持续为学弟学妹们赋能。

从长沙新东方烹饪学校走出去的杰出学子不计其数，他们在全国各地默默耕耘、奋勇拼搏。这场饱含温度的优秀学子分享会，远不止是一场简单的经验交流，更是一次匠心精神的生动传承。当这些从普通学子成长为厨界翘楚的师兄师姐们站在母校的讲台上，他们带来的不仅是职场进阶的“方法论”，更是一把把打开职业理想的“金钥匙”。学子们看到：那些教材上的管理理论，正在学长们的实践中开花结果；课堂上强调的工匠精神，已在行业前沿结出硕果。这种看得见、摸得着的榜样力量，比任何说教都更有说服力。